転職面接に勝つ!

年間600人以上の候補者を面接する人事・中途採用責任者が明かす転職の仕方、面接の受け方など

アピール

こんにちは、白州です。
今回もお越しいただきまして、有難うございます。

今回も是非、私のモチベーション維持のため、是非ポンポン!とお願いします。
↓↓↓

人気ブログランキングへ
FC2ブログランキング

今回のテーマは、「アピール」です。

まず、あなたの長所を5つ紙に書いてみてください。
どうですか?自分自身の事っていざとなるとなかなか書きづらいですよね。
5つ書けましたか?では、更に5つで合計10個です。

勘のよいひとでなくても、長所ときたら次はどうなるか判りますね。
では、お願いします短所を10個。

どうですか?全てとは言いませんが、長所の裏返しが短所となり、短所も切口を変えれば長所となっていませんか?

人は大抵そんなものです。
ここで私が言いたいのは、二つあります。

一つ目は、しっかり自分を見つめ直して長所と短所を明確に認識しておいて欲しいということ。
そして二つ目は、たとえ短所でも裏返せば長所になると開き直ってほしいということです。

さらに、これで終わってはいけません。
面接においては、自分のこれまでの仕事の成果に関して説明する際には、是非この長所の話しを絡めて説明してほしいと思います。

例えば、あなたの長所が「トコトンやる」で、短所が「周りが見えなくなる時がある」だったとしましょう。

あなたは、プロジェクトを成功させるためにあらゆるリソースを使った結果、一時的には変わり者と思われたとしましょう。結果的には、プロジェクトが成功したので今では、笑い話しです。そんな話しのなかにあなたの人柄が伺えるのです。

面接は、過去のあなたの成功体験を聞き、人柄を判断する場なのです。



PageTop

コメント


管理者にだけ表示を許可する